O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) anunciou a intenção de realizar um novo concurso público em 2026 com a oferta de 8.500 vagas distribuídas em todas as regiões do Brasil. A seleção, ainda em fase de planejamento, prevê oportunidades para cargos de nível médio e superior, com salários iniciais que podem chegar a R$ 10.371,31, somando vencimentos e benefícios.
Para viabilizar o certame, o INSS encaminhou um pedido formal de autorização ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI). A expectativa interna do órgão é que o aval seja concedido nas próximas semanas, o que permitiria o avanço das etapas preparatórias, como definição da banca organizadora e elaboração do edital.
Do total solicitado, 7 mil vagas são destinadas ao cargo de Técnico do Seguro Social, que exige nível médio, enquanto outras 1,5 mil são para Analista do Seguro Social, função que requer formação de nível superior.
Salários e atratividade do concurso
Os salários iniciais variam conforme o cargo e a escolaridade. Para analistas, a remuneração pode ultrapassar R$ 10 mil, considerando vencimento básico, gratificações e benefícios. Já os técnicos contam com salários competitivos dentro do serviço público federal, além de estabilidade e plano de carreira.
O concurso é considerado estratégico para reduzir o déficit de servidores do instituto, que já ultrapassa 23 mil cargos vagos, impactando diretamente o atendimento à população.
Paralelamente ao pedido de nova seleção, o INSS participa do Concurso Nacional Unificado (CNU) 2025, que ofertou 300 vagas para Analista do Seguro Social. A prova discursiva foi aplicada em dezembro de 2025, em 228 cidades, e os candidatos aguardam a divulgação da nota preliminar, prevista para 23 de janeiro de 2026, conforme cronograma da banca Fundação Getulio Vargas (FGV).
Orçamento de 2026 reforça expectativa de novas vagas
A Proposta de Lei Orçamentária Anual (PLOA) de 2026, enviada ao Congresso Nacional em agosto, prevê mais de 42 mil vagas no Poder Executivo federal. O cenário orçamentário reforça as chances de autorização e nomeação de novos servidores, incluindo o concurso do INSS.
Enquanto isso, o concurso para Perito Médico Federal segue válido até 2027 e já convocou 250 candidatos aprovados, conforme publicação no Diário Oficial da União.
