Santa Catarina deu um passo significativo ao aprovar o reajuste do salário mínimo regional, uma decisão ratificada pela Assembleia Legislativa no último dia 18. O novo piso salarial varia entre R$ 1.842 e R$ 2.106, dependendo da categoria profissional.
O ajuste visa atualizar valores anualmente para trabalhadores sem piso definido por acordos ou leis federais.
Os quatro níveis salariais estabelecidos abrangem diversas categorias profissionais. A primeira faixa, de R$ 1.842, é destinada a trabalhadores da agricultura, pesca e construção civil.
A segunda faixa, no valor de R$ 1.980, incorpora setores como vestuário, papel e comunicação. A terceira faixa, de R$ 2.022, abrange as indústrias químicas e alimentícias, além do comércio em geral.
A quarta e última faixa, de R$ 2.106, inclui profissionais das indústrias metalúrgicas, gráficas e do turismo. O reajuste de 6,49% será retroativo a 1º de janeiro de 2026, aguardando agora a sanção governamental.
Desde o marco legislativo de 2009, que estabeleceu esse piso, o reajuste é acertado anualmente entre empregadores e empregados. Significativo para cerca de 1,5 milhão de trabalhadores catarinenses, o piso salarial regional serve de referência para aqueles que não possuem salário determinado por legislações ou acordos coletivos.
Próximos passos
Com a aprovação na Assembleia, o projeto de lei segue para sanção do governador de Santa Catarina, Jorginho Mello. A expectativa é que a implementação do novo piso salarial ocorra no decorrer dos próximos meses, ajustando o poder de compra dos trabalhadores em resposta às flutuações econômicas atuais.
A efetivação desta medida depende agora da aprovação final pelo governador.
