A inteligência artificial (IA) está em evidência no mercado de trabalho brasileiro em 2026, transformando diversos setores significativamente. Um levantamento do LinkedIn aponta que profissões voltadas para IA estão em alta, especialmente o papel de engenheiro de inteligência artificial.
Essa ocupação lidera o crescimento no país, com aumento expressivo nas oportunidades em cidades como São Paulo, Florianópolis e Recife. Tal transformação destaca a ampliação de habilidades necessárias no mercado atual.
Expansão da IA no mercado de trabalho
A contratação de profissionais familiarizados com IA cresceu notavelmente, influenciando desde o desenvolvimento de software até áreas criativas. Dados da PwC mostram que o número de vagas que exigem IA no Brasil subiu de 19 mil para 73 mil em três anos.
Profissionais superespecializados, como engenheiros de prompt e analistas de automação, estão entre os mais procurados. Esses papéis emergem como vitais para setores como saúde e finanças, refletindo uma mudança estrutural no perfil das contratações.
IA impulsiona inovação em diversos setores
A tecnologia não impacta apenas setores classificados como técnicos. Áreas criativas e de marketing também se beneficiam da IA para personalização e automação de processos.
Profissionais de social media, designers gráficos e copywriters utilizam essas ferramentas para aumentar o engajamento e a eficiência dos conteúdos. Relatórios indicam que empresas mais expostas à IA têm crescimento de receita três vezes superior às menos expostas.
Desafios
Com a evolução tecnológica, o ambiente corporativo enfrenta desafios para se adaptar. As rotinas em recursos humanos e contabilidade, tradicionalmente menos tecnológicas, começam a integrar soluções de IA.
Isso requer uma realocação de equipes para funções mais estratégicas. As empresas precisam abraçar essa mudança para manter a competitividade e incentivar a inovação em um mercado em constante evolução.
