{"id":29942,"date":"2025-12-19T11:31:17","date_gmt":"2025-12-19T14:31:17","guid":{"rendered":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/?p=29942"},"modified":"2025-12-19T11:31:19","modified_gmt":"2025-12-19T14:31:19","slug":"trabalhadores-vao-receber-gratificacao-natalina-hoje-19-12","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/trabalhadores-vao-receber-gratificacao-natalina-hoje-19-12\/","title":{"rendered":"Trabalhadores v\u00e3o receber gratifica\u00e7\u00e3o natalina hoje (19\/12)"},"content":{"rendered":"\n<p>Em 2025, o prazo para o dep\u00f3sito da <strong>segunda parcela do 13\u00ba sal\u00e1rio <\/strong>encerra-se nesta sexta-feira, 19 de dezembro, impactando mais de 95 milh\u00f5es de trabalhadores formais. Este benef\u00edcio \u00e9 um direito assegurado pela legisla\u00e7\u00e3o trabalhista, fornecendo um al\u00edvio financeiro significativo no final do ano.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>O 13\u00ba sal\u00e1rio \u00e9 calculado com base no tempo de servi\u00e7o ao longo do ano. O valor \u00e9 equivalente a 1\/12 da remunera\u00e7\u00e3o mensal por m\u00eas trabalhado. Isso significa que um funcion\u00e1rio que trabalhou o ano inteiro receber\u00e1 o valor total, enquanto aqueles que come\u00e7aram a trabalhar mais tarde ou por per\u00edodos curtos ter\u00e3o o valor calculado proporcionalmente.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Adicionais e descontos aplicados<\/h2>\n\n\n\n<p>No c\u00e1lculo da segunda parcela, considera-se o sal\u00e1rio-base, al\u00e9m de horas extras e comiss\u00f5es, compondo a remunera\u00e7\u00e3o m\u00e9dia. Entretanto, a segunda parcela \u00e9 sujeita a <strong>descontos obrigat\u00f3rios<\/strong>, como INSS e Imposto de Renda, resultando em um valor l\u00edquido menor.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quem tem direito ao 13\u00ba sal\u00e1rio?<\/h2>\n\n\n\n<p>Todos os trabalhadores formais, incluindo aposentados e pensionistas, t\u00eam direito ao 13\u00ba sal\u00e1rio. Caso o pagamento n\u00e3o ocorra no prazo, \u00e9 recomendado inicialmente procurar o setor de recursos humanos da empresa ou o sindicato. Se o problema persistir, pode-se formalizar uma den\u00fancia junto ao Minist\u00e9rio do Trabalho.<\/p>\n\n\n\n<p>Os empregadores que n\u00e3o cumprirem o prazo de pagamento estar\u00e3o sujeitos a <strong>multas administrativas. <\/strong>A penalidade \u00e9 de R$ 170,26 por empregado prejudicado, duplicada em caso de reincid\u00eancia, refor\u00e7ando a import\u00e2ncia da pontualidade no cumprimento dessas obriga\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<p>O 13\u00ba sal\u00e1rio \u00e9 uma obriga\u00e7\u00e3o legal que injeta bilh\u00f5es na economia, trazendo al\u00edvio financeiro a muitos no per\u00edodo de festas.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Saque vai beneficiar milh\u00f5es de trabalhadores. Veja quem tem direito.<\/p>\n","protected":false},"author":12,"featured_media":11603,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":{"format":"standard"},"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"jnews_override_counter":[],"jnews_post_split":[],"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-29942","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-geral"],"_referencia":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/29942","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/users\/12"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=29942"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/29942\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":29943,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/29942\/revisions\/29943"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11603"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=29942"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=29942"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=29942"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}