{"id":57477,"date":"2026-09-02T03:07:00","date_gmt":"2026-09-02T06:07:00","guid":{"rendered":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/?p=57477"},"modified":"2026-09-01T20:13:24","modified_gmt":"2026-09-01T23:13:24","slug":"brasileiros-recebem-noticia-sobre-proposta-que-pode-acabar-com-uma-das-maiores-desigualdades-entre-homens-e-mulheres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/brasileiros-recebem-noticia-sobre-proposta-que-pode-acabar-com-uma-das-maiores-desigualdades-entre-homens-e-mulheres\/","title":{"rendered":"Brasileiros recebem not\u00edcia sobre proposta que pode acabar com uma das maiores desigualdades entre homens e mulheres"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Um novo pacote de propostas para mudar as regras da <strong>Previd\u00eancia Social<\/strong> foi apresentado por um grupo de especialistas liderado pelo economista Paulo Tafner, que j\u00e1 havia participado da formula\u00e7\u00e3o de medidas incorporadas \u00e0 reforma de 2019.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O estudo sugere altera\u00e7\u00f5es que afetam desde a idade m\u00ednima para aposentadoria at\u00e9 o c\u00e1lculo de benef\u00edcios assistenciais e a contribui\u00e7\u00e3o de empresas e trabalhadores.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A principal proposta \u00e9 a <strong>unifica\u00e7\u00e3o da idade m\u00ednima em 67 anos para homens e mulheres<\/strong>, incluindo trabalhadores urbanos e rurais. Atualmente, o limite \u00e9 de 65 anos para homens e 62 para mulheres na \u00e1rea urbana, e de 60 e 55 anos, respectivamente, no campo.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Transi\u00e7\u00e3o&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A transi\u00e7\u00e3o seria gradual, com aumentos de seis meses por ano, al\u00e9m de um reajuste autom\u00e1tico vinculado \u00e0 expectativa de vida: para cada ano de acr\u00e9scimo na longevidade, a idade m\u00ednima subiria quatro meses.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O tempo m\u00ednimo de contribui\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m sofreria altera\u00e7\u00f5es. Mulheres e trabalhadores rurais, que hoje precisam contribuir por 15 anos, passariam a ter exig\u00eancia de 20 anos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para mitigar o impacto da equipara\u00e7\u00e3o da idade m\u00ednima, o texto prev\u00ea um b\u00f4nus de 1,5 ano de contribui\u00e7\u00e3o por filho, limitado a cinco, o que poderia beneficiar mulheres com maior n\u00famero de filhos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Outro ponto de destaque \u00e9 a transfer\u00eancia para as empresas da responsabilidade pelo pagamento de benef\u00edcios por incapacidade relacionados a acidentes ou doen\u00e7as do trabalho. Atualmente, o INSS arca com esses custos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pela proposta, os empregadores teriam que contratar seguros privados ou pagar uma contribui\u00e7\u00e3o adicional de 6% ao INSS para manter o servi\u00e7o. Em contrapartida, a al\u00edquota patronal sobre a folha seria reduzida de 20% para 16%.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Um novo pacote de propostas para mudar regras foi apresentado por um grupo de especialistas.<\/p>\n","protected":false},"author":12,"featured_media":33342,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":{"format":"standard"},"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"jnews_post_split":[],"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-57477","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-geral"],"_referencia":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57477","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/users\/12"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=57477"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57477\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":57479,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57477\/revisions\/57479"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/media\/33342"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=57477"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=57477"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodocomercio.com.br\/mix\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=57477"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}