O supermercado Verdemar anunciou nesta segunda-feira (8) uma escala de 15 dias de folga por mês para seus colaboradores. A rede mineira tem 17 lojas na região metropolitana de Belo Horizonte e em Nova Lima. Com a mudança, a carga horária mensal cai de 220 para 180 horas, sem desconto no salário.
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A decisão acontece enquanto o fim da escala 6×1 tramita no Senado. A Câmara aprovou a proposta em maio com 461 votos a favor e 19 contrários.
Como funciona a escala de 15 dias de folga por mês
O modelo alterna blocos fixos de trabalho e descanso: três dias trabalhados e dois de folga; dois dias trabalhados e três de folga; dois dias trabalhados e dois de folga. O ciclo recomeça na sequência, com blocos de até três dias consecutivos de descanso.
O turno diário é de 12 horas, mas o tempo efetivo de trabalho chega a 10 horas e 30 minutos, já descontados uma hora de refeição e duas pausas de 15 minutos.
