O salário mínimo, piso nacional garantido a todos os trabalhadores de carteira assinada (CLT)*, é ajustado anualmente, levando em conta a inflação, de forma a evitar que os brasileiros percam o valor de compra. Esse piso também é usado de referência para os salários de funcionários públicos, além de benefícios sociais, como o Bolsa Família e a aposentadoria do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social).
*Lembrando que esse piso é garantido a trabalhadores com uma jornada de trabalho de 44 horas semanais – oito por dia.
Em 2025, o salário mínimo é de R$ 1.518, um aumento de 7,5% em relação ao ano passado, quando ele era de R$ 1.412. O Projeto de Lei de Diretrizes Orçamentárias (PLDO), documento dos ministérios da Fazenda e do Planejamento e Orçamento, também já conta com a previsão de ajuste do salário mínimo para os próximos quatro anos. Até 2029, o piso deve chegar a R$ 1.925:
- 2026: R$ 1.630;
- 2027: R$ 1.724;
- 2028: R$ 1.823;
- 2029: R$ 1.925.
Reajuste de salário mínimo este ano teve nova metodologia
Em 2025, além da inflação medida pelo INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) e a variação do PIB (Produto Interno Bruto), o reajuste do salário mínimo também colocou um teto de 2,5% no crescimento do PIB. Como explica o BM&C News, a medida adotada para controlar o impacto do aumento do salário nas contas públicas em um momento de contenção fiscal.
Confira a evolução do salário mínimo na última década:
- 2016 – R$ 880;
- 2017 – R$ 937;
- 2018 – R$ 954;
- 2019 – R$ 998;
- 2020 – R$ 1.039;
- 2020 – R$ 1.045;
- 2021 – R$ 1.100;
- 2022 – R$ 1.212;
- 2023 – R$ 1.320;
- 2024 – R$ 1.412;
- 2025 – R$ 1.518.
