Recentemente, a Uber anunciou a demissão de cerca de 3,3 mil pessoas, aproximadamente 10% da força de trabalho da empresa, como uma forma de reduzir custos. De acordo com o CEO da companhia, Dara Khosrowshahi, a Uber pretende usar parte dessa economia para diminuir os preços das suas corridas, uma medida para ajudar a manter os usuários no aplicativo.
“Vamos usar essa economia para reinvestir no negócio, reduzindo preços, melhorando a seleção de produtos e continuando a investir em nosso programa de crescimento”, declarou o executivo durante uma apresentação na Conferência de Tecnologia Communacopia + da Goldman Sachs, de acordo com o Business Insider.
Uber demitiu 10% da sua força de trabalho em momento de prosperidade
Normalmente, quando vemos tantos funcionários sendo demitidos de uma vez, é sinal de que a empresa está passando por sérios problemas… mas esse não foi o caso da Uber. O anúncio das demissões veio justamente em um momento em que a empresa estava superando expectativas de analistas em seus relatórios de resultados trimestrais. Segundo o CEO da companhia, a Uber decidiu fazer essas demissões “em uma posição de força em vez de fraqueza”. “Algumas empresas esperam”, disse ele. “Nós não acreditamos em esperar.”
Em nota sobre as demissões, o CEO afirmou que os cortes serão feitos em camadas de gestão. “Uma organização mais enxuta significará responsabilidades mais claras, decisões mais rápidas e mais tempo dedicado à construção, em vez de à coordenação. Isso também gerará economias que pretendemos reinvestir em crescimento, inovação e nas capacidades que serão mais importantes nos próximos anos”, afirmou Khosrowshahi.
