Transformação digital além do óbvio: um mergulho em cases reais de empresas brasileiras

Diante de um cenário onde a transformação digital tornou-se praticamente um mantra organizacional, o livro Transformação Digital Além do Óbvio – Casos comentados de empresas brasileiras propõem uma abordagem ousada: sair da superfície tecnológica e mergulhar nas profundezas da mudança organizacional. Organizado por Ana Catarina Lima Silva e lançado pela editora Brasport, o livro reúne 16 coautores com sólida atuação em inovação, estratégia, design e gestão.

Segundo Ana Catarina Silva, “a obra nasce da inquietação de que falar sobre transformação digital apenas sob a ótica da tecnologia é insuficiente. Para além da adoção de ferramentas e sistemas, o que transforma verdadeiramente uma organização é a maneira como ela ressignifica seus processos, engaja suas pessoas, estrutura sua governança e se adapta, de forma inteligente, ao uso de dados para tomada de decisão.”

E para demonstrar isso, o livro apresenta estudos de caso profundos sobre a jornada de transformação de empresas emblemáticas do cenário nacional: Cemig, Inter, Gol Linhas Aéreas e Drogaria Araujo. Cada uma, em sua realidade e com seus desafios específicos, revela como é possível inovar de forma consistente, enfrentando resistências culturais, repensando modelos mentais e construindo sentido diante da complexidade.

O diferencial da obra está na análise a partir de dez perspectivas complementares, entre elas: estratégia, processos, cultura, governança, tecnologia, dados e sensemaking. Este último, pouco explorado na literatura tradicional de negócios, permite compreender como os indivíduos e equipes atribuem significado às mudanças — um aspecto central para garantir adesão e engajamento nos processos de transformação.

Segundo os organizadores, o livro é voltado a profissionais de tecnologia, gestores, empreendedores, acadêmicos e interessados em inovação que buscam mais do que fórmulas prontas. Ao invés de se apoiar exclusivamente em frameworks ou indicadores de desempenho, a proposta é provocar uma reflexão crítica sobre o papel da liderança, da cultura organizacional e do aprendizado contínuo como pilares de um futuro sustentável.

O lançamento nacional teve início em 14 de julho, e a cidade de Belo Horizonte receberá uma edição especial do evento no dia 14 de agosto, das 9h às 12h, no Órbi Conecta. O encontro será uma oportunidade para dialogar com autores, debater os casos apresentados e ampliar a compreensão sobre o que significa, na prática, transformar digitalmente uma organização. As inscrições são gratuitas e as vagas são limitadas.

Em tempos de hype e simplificação dos desafios digitais, este livro é um convite à profundidade, ao diálogo e à construção de caminhos mais conscientes para o futuro das organizações. %