Dia do estagiário: confira 11 dicas para se dar bem na entrevista e conquistar a vaga

Para quem está em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho, um estágio é um importante passo. Para alguns candidatos, no entanto, a entrevista pode se tornar um grande empecilho. É o que aponta a pesquisa “O Perfil do Estagiário no Brasil (2024)”, realizada pela Companhia de Estágios. Segundo o levantamento, os dois fatores que mais preocupam os estudantes candidatos às vagas são a habilidade para demonstrar competências em pouco tempo (59%) e capacidade de se apresentar de maneira eficiente (39%).
A seguir, a analista sênior de recrutamento e seleção na Companhia de Estágios, Raquel Carvalho, compartilha 11 dicas essenciais para ter o melhor desempenho durante as entrevistas.
1. Pare e reflita sobre sua trajetória
É importante se preparar bem antes de qualquer entrevista. Reflita sobre a sua trajetória, inspirações e anseios para dar respostas mais assertivas.
2. Prepare-se para responder “Por que você quer essa vaga?”
Evite dar respostas genéricas. Pesquise sobre a empresa para conseguir elaborar respostas interessantes, com um toque de espontaneidade, que servem para destacar e ilustrar a sua personalidade.
3. Saiba comentar sobre experiências interessantes
O recrutador não espera que os jovens tenham grandes experiências de trabalho, mas sim que compartilhem vivências que ilustrem suas qualidades e potenciais.
4. Fale sobre suas habilidades
Saber cozinhar, desenhar, ter hobbies ou organizar festas e eventos também são exemplos que demonstram proatividade, interesse e dedicação do entrevistado.
5. Currículo no papel e na ponta da língua
É muito comum que os recrutadores confirmem experiências e informações listadas no currículo. Portanto, é importante que ele esteja atualizado, com a grafia correta e seja verdadeiro. Saber comentar sobre experiências extracurriculares, algum detalhe sobre o curso ou informação, é essencial.
6. Muita atenção na hora de fazer a inscrição on-line
A etapa que mais elimina candidatos a estágio no processo é a de inscrição on-line. É essencial fazer essas inscrições com calma, preenchendo todos os campos. Utilize algumas das palavras-chave citadas na descrição da vaga almejada.
7. Comunicação e postura fazem diferença
A forma como o candidato se comunica tem peso fundamental. Demonstrar clareza ao falar, escuta atenta, entusiasmo e uma postura profissional são atitudes que chamam atenção dos recrutadores.
8. Para entrevistas on-line, prepare o seu ambiente
A maioria das entrevistas de estágio é feita de maneira remota, o que gera mais conforto. Porém, exige do candidato um cuidado a mais com o espaço escolhido. Mesmo em condições adversas, como barulho excessivo, mantenha calma, caso precise interromper a entrevista.
9. Seja sincero, mas estratégico
Falar sobre si mesmo com autenticidade é importante, mas faça isso com sabedoria. Além disso, você pode ser sincero quanto a um ponto que não fique claro ou não tenha conhecimento.
10. Redes sociais também contam
O comportamento on-line pode impactar – e muito – a imagem de um candidato. Recrutadores frequentemente consultam perfis em redes sociais antes ou depois das entrevistas. Um perfil bem estruturado, com foto adequada, informações atualizadas e até alguma atividade recente, transmite proatividade e interesse profissional.
11. Criatividade com propósito: surpreenda com iniciativa
Para vagas especiais, é interessante demonstrar o seu diferencial através de recursos criativos, como o uso de uma breve apresentação em PowerPoint, por exemplo, para dar riqueza à apresentação.
Colaborador
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