Economia

Prefácio organiza workshop sobre comunicação interna e diversidade

O evento em Belo Horizonte está marcado para esta quarta-feira (13) das 8h até 12h03
Prefácio organiza workshop sobre comunicação interna e diversidade
80% das empresas no Brasil destinam parte do orçamento para a promoção de ações de diversidade e inclusão | Crédito: Pexels

A Prefácio Comunicação irá realizar a edição 2023 do Workshop de Comunicação Interna com o tema Comunicação Interna & Diversa. O encontro conta com apoio do DIÁRIO DO COMÉRCIO e também da Fundaffemg.

O evento promete ser um momento de conversas e troca de experiências sobre o tema Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I) e o papel da comunicação interna na construção de um ambiente melhor e mais seguro para todas as pessoas.

O encontro está marcado para esta quarta-feira (13) das 8h até 12h03, em Belo Horizonte, e contará com a participação de especialistas e clientes da agência. As inscrições para o evento presencial já estão esgotadas, mas quem estiver interessado em acompanhar o debate poderá fazer isso por meio do canal da agência no Youtube.

A diretora da Prefácio e painelista no evento, Celuta Utsch, explica que as empresas que têm DE&I como valor e prática precisam contar com uma comunicação corporativa que leve isso para todo seu público, gerando conscientização e engajamento. “Para os colaboradores, a comunicação de DE&I ainda vai suscitar o orgulho, pertencimento e dar significado ao trabalho”, destaca.

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Celuta Utsch ainda reforça a importância do debate sobre o tema em todos os níveis de gestão e em empresas de todos os portes. “Todas as corporações, das multinacionais aos pequenos negócios, estão sendo cada vez mais cobradas por sua responsabilidade ambiental, social e pela sua governança. No workshop vamos mostrar como algumas delas estão conduzindo o tema”, declara.

Estudos sobre diversidade

De acordo com a pesquisa Panorama das Estratégias de Diversidade no Brasil 2022 e tendências para 2023, realizada pela startup Blend Edu com 117 empresas, a maioria das corporações brasileiras (80%) destina parte do orçamento para a promoção de ações de diversidade e inclusão. Além disso, 71% possuem uma área dedicada para desenvolver estratégias sobre o tema.

Outro estudo, o Guia de Boas Práticas da B3, apontou que as companhias que investem nessa pauta possuem colaboradores 17% mais engajados com os objetivos da corporação.

Programação do evento:

O momento das organizações e a posição da comunicação corporativa | Contextualização – Celuta Utsch, Prefácio Comunicação;

ESG na estratégia do negócio – José Roberto Reynaldo, TSEA energia;

Comunicação e diversidade na atualidade – laçanã Woyames – Prefácio Comunicação;

Comunicação interna para engajar e incluir – Paula Ferreira e Débora Santana, Prefácio Comunicação.

Painel

Mediação: Ana Luiza Purri, Prefácio comunicação;

Estrutura da área e do comitê de diversidade – Nayran Cabral, Grupo Reckitt;

Diversidade e equidade de gênero – Bárbara Procópio, WIM Brasil;

A inclusão como parte da cultura – Fernanda Oliveira, Abbot.

Serviço

Workshop Prefácio Comunicação Interna & Diversa;

Data: 13 de setembro de 2023;

Horário: 8h até 12h03;

Local: Auditório da Fundaffemg, Belo Horizonte/MG;

Inscrições: Evento híbrido, com vagas limitadas e gratuitas pelo Sympla.

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