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Otimizar a produtividade é o maior desafio das empresas

Otimizar a produtividade é o maior desafio das empresas
Crédito: Divulgação

A Future Minds, consultoria carioca de estratégia, desenvolvimento e coaching, divulgou no começo de janeiro uma pesquisa realizada com mais de 150 empresas de diferentes segmentos espalhadas pelo Brasil. O estudo contou com 219 pessoas de diversos cargos e perfis e revelou que para 54% dos entrevistados otimizar a ‘produtividade’ é o principal desafio dos negócios. Promover o crescimento também é um obstáculo para 44% dos participantes e melhorar o resultado operacional é uma das dificuldades para 43% deles. O item que menos gera preocupação nos participantes é implementar uma cultura de home office, com apenas 4% das respostas.

No estudo, foram avaliados 24 itens. Os resultados foram coletados e calculados entre junho e dezembro de 2018 com base nas respostas, em que cada entrevistado poderia escolher três alternativas. Para a CEO da Future Minds Consultoria, Lilian Cidreira, as três opções mais votadas são complementares no sucesso dos negócios e são um reflexo da necessidade de uma gestão cada vez mais voltada para as pessoas.

“Os resultados mostram que as empresas estão aprendendo a se reestruturar com a instabilidade econômica e estão mais preocupadas em se organizar de forma mais eficaz. Talvez estejamos mais próximos delas implantarem modelos de gestão mais enxutos, aplicando metodologias ágeis, como Design Thinking, Scrum, Kanban e Lean”, diz Lilian Cidreira.

A pesquisa também contou com 215 participantes revelando as prioridades e principais projetos da área de RH das empresas atualmente. Os programas de liderança estão no topo da lista dos recursos mais utilizados e aparecem em 57% das respostas. Em seguida aparecem avaliação de desempenho e competências em 48% dos resultados e investimentos em projetos e-sociais com 47% das respostas.

O objetivo dos dados foi de conhecer o perfil dos profissionais que participam do grupo RH Que Inspira, um dos maiores grupos brasileiros de recursos humanos no LinkedIn e que possui mais de 50 mil integrantes.

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